5月26日至28日，由斯洛文尼亚克尔什科核电站（NEK）提议，以“持续改进文化与辅导力发展”为主题的WANO会员支持（MSM）对标互换在918.com成功进行 。918.com董事长刘丹、总经理舒亮、副总经理李国强比及场互换活动 。
本次互换是WANO巴黎中心沉启对标机造后的全球首场对标活动，互换维度覆盖中广核集团和918.com两级层面，拥有沉要的行业示范意思 ；疃诩，双方萦绕辅导力发展、人才造就与继任打算、组织文化造就、绩效治理优化、企业刷新治理等议题深刻互换 。NEK团队系统梳理提炼出7项关键进建重点及改进建议 。
对标团队实地走访调查918.com现场，对公司在科技创新成就、青年人才造就与校企合作等实际赐与高度认可，918.com盛开包涵、好学精进的良好氛围，也给来访团队留下了深刻印象 。互换期间，918.com约请NEK专家就风险治理实际作了专题分享 。
在总结出口会上，NEK治理委员会委员、WANO巴黎中心候补理事Sa?a Medakovi?先生对918.com的盛开分享、积极进取的进建态度赐与高度赞赏并致以真挚感激 。他暗示，NEK将把本次互换总结的7项进建成就落地利用于电厂后续改进中 。同时，他充分注定了双方积极践行WANO心灵，共同钻营核安全与卓越靠得住性的责任担任，并正式约请918.com团队赴克尔什科电站回访互换，持续坚韧深厚交谊、深入全方位合作 。
刘丹对WANO搭建互学互鉴的跨邦互换平台暗示衷心感激 。他暗示，NEK核电站深耕核电运营四十余年，始终维持卓越安全业绩，坚守一目十行、钻营卓越的态度令人敬佩，对正处于运营攻坚提升阶段的918.com拥有沉要借鉴意思 。他欣然回应回访约请，指出本次对标互换是双方合作的全新起点，等待未来双方在辅导力提升、高潜人才造就、技术难题攻坚、组织效力升级等沉点领域深入求实合作，秉持One WANO主题理想，携手践行WANO AfE（action for excellence）卓越指标持续奋斗 。
WANO队长Gabriele Hampel女士对这次MSM对标互换成就赐与高度评价 。她暗示，这次互换是“两家高绩效组织跨越发展阶段与规模差距，以共同的卓越安全指标为纽带，互订互换、钻营核安全与卓越靠得住性的优良实际” 。她强调，辅导力是驱动企业绩效增长的主题动力，这次逾越沉洋的双向对标、互学互鉴，将有力推动双方持续钻营卓越绩效，迈向更高辅导力水平 。
本次活动是918.com投产运营以来，初次接受WANO对标MSM互换，标志取918.com国际盛开合作水平迈上新台阶，也为电站引进全球先进治理经验、赋能企业高质量发展搭建了沉要国际平台 。
集团公司核能治理部，918.com总工办、培训部、人力资源部、党群工作部、综合治理部蹬仔关人员参与本次对标互换活动 。
